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人事労務に関わる対応については実際の状況に応じて個別なものです。

インターネット上でも多くの情報はありますが、今の状況に適したものが、すぐに見つかるわけでもありません。

普段からどんな項目を相談できるのか、どんな解決の落としどころがあるのか、事前に想定しておいて準備したらいいことってどんなことなのか

などについて触れる機会があればと感じていました。

そんな理由でメルマガをスタートさせようと思い立ちました。

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わたしたちのスタンス

企業の存続は成長によるものでありそして企業の成長はその組織に関わる人の成長によるものである

勝てる組織であるために何をすればいいか

お客様に奉仕できる組織であるためにどうすればいいか

を経営者の方とともに考え

そして会社やそこに関わる人たちの成長のきっかけや場
を創造する

そういった活動を通して社会に貢献できたらと考えて日々活動しております


カテゴリ
雇用対策の新規まき直しによる社会改革を提言/連合総研研究会報告書
 雇用対策の新規まき直しによる社会改革を提言/連合総研研究会報告書

連合総研は8日、「雇用ニューディール研究委員会報告書」を発表した。
100年に一度といわれる世界金融危機においては、雇用対策の新規まき直
しである「雇用対策・ニューディール」が必要と提言、全ての人を対象と
する包括的な雇用対策の必要性を訴えている。

   http://rengo-soken.or.jp/newdeal_dio242.pdf
WLB(ワークライフバランス)実現に向け10の提言/連合総研報告書
 WLB実現に向け10の提言/連合総研報告書

連合総合生活開発研究所はこのほど、報告書「広がるワーク・ライフ・
バランス-働きがいのある職場を実現するために-」を発表した。WLB社
会を実現するには、働き方・働かせ方の変化が欠かせないとして、現場の
労使や勤労者個人に向け10の提言を行っている。
   http://rengo-soken.or.jp/report_db/pub/detail.php?uid=198
08年度下半期の未払賃金立替額、37.4%増加/厚労省
 08年度下半期の未払賃金立替額、37.4%増加/厚労省

厚生労働省はこのほど、2008年度の未払賃金立替状況を発表した。支給
者数は5万4,422人、立替払額は248億2,100万円で、いずれも前年度を上回
った。半期別の状況を見ると、下半期は上半期に比べ、請求者数では35.0
%、請求額では37.4%の大幅な増加となっている。
   http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/roudoujouken08/index.html

▽未払賃金の立替払制度の概要(労働者健康福祉機構)
   http://www.rofuku.go.jp/kinrosyashien/miharai.html
08年度の「離職者住居支援給付金」の認定、7,643人に/厚労省
08年度の「離職者住居支援給付金」の認定、7,643人に/厚労省

厚生労働省は1日、2008年度における「離職者住居支援給付金」の計画・
認定状況を発表した。認定件数は411件、対象労働者数は7,643人だった。
また、解雇等による離職に伴い、労働者を社員寮等からすぐに退去させず
一定期間の入居が継続できるよう、ハローワークが事業主に対して配慮を
要請した事業所は974カ所、うち245事業所で5,598人の労働者の入居継続
が可能となった。
   http://www.mhlw.go.jp/houdou/2009/05/h0501-3.html

▽離職者住居支援給付金について(厚労省)
   http://www.mhlw.go.jp/bunya/koyou/other34/risyoku.html
 
いすゞに賃金支払い命令 契約期間途中の賃金減額 「一方的な減額は過酷」 判例命令
 ●いすゞに賃金支払い命令/「一方的な減額は過酷」

契約期間が残っているのに減産によって休業扱いとし、賃金を6割に減
額したのは不当として、いすゞ自動車栃木工場(栃木県大平町)の元期間
従業員ら3人が契約期間中の賃金全額支払いを求めた仮処分申請で、宇都
   宮地裁栃木支部は12日、いすゞに全額仮払いを命じる決定をした。
(共同通信)
   http://www.jil.go.jp/kokunai/mm/hanrei/20090513.htm
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プロフィール
つばさエンタープライズサポート
https://www.facebook.com/tsubasa.es

植田健一のプロフィ-ル

植田健一(うえだけんいち)
https://www.facebook.com/uedakenichi

専門:組織・人事関連 労働法務

昭和47年6月26日
大阪府八尾市に生まれる

八尾市立南山本小学校卒業
八尾市立曙川中学校卒業

大阪貿易学院高等学校卒業
平成3年3月

同志社大学経済学部卒業
(所属ゼミ:中尾武雄ゼミ)
平成7年3月

平成7年4月
住宅メーカー入社
営業/管理部門 総務など を担当

平成11年9月
自動車部品の修理を行う会社
(従業員約80名)総務担当   

平成12年5月北浜合同社労士事務所設立に参画   

平成15年2月つばさエンタープライズサポートを開設


講師・講演・相談員実績

平成13年12月
日本人エンターテイメント向け
「年金保険セミナー」
ユニバーサルスタジオジャパン

平成17年11月
「創業時に必要な労務関係の知識」
茨木商工会議所 創業塾

平成18年1月
「サービス残業・労使トラブルを解消する
就業規則の作り方」
第6松屋ビル会議室

平成19年
「助成金活用セミナー」
大阪商工会議所此花・西・港支部

平成20年9月
「就業規則作成のポイント」
~改正パートタイム労働法への対応~
平成20年度 第1回労働なんでもセミナー
主催:大阪府 
運営:財)大阪労働協会
(参加者 約120名)


平成22年10月
「ワークライフバランスで会社を元気に!」
~一般事業主行動計画の策定支援セミナー~
主催:大阪府社会保険労務士会
(参加者:約200名)


平成14年7月~平成17年3月
大阪府中高年就職支援センター
特別相談員(雇用保険・年金)

平成15年4月~平成16年3月
厚生労働省
雇用保険重点指導員(助成金活用など)

平成15年10月~平成17年3月
経済産業省後援ドリームゲート
第1期 登録アドバイザー

平成18年度
大阪東公共職業安定所生活関連相談員
(年金・健康保険・労働関係)

同志社大学学生ベンチャー支援
ビジネスプラン作成講座
 ビジネスサマープログラム(2泊3日の講座)
ビジネスプランブラッシュアアップ講座
2004~2008

桃山学院大学ビジネスプラン作成講座
2004


所属団体

社会保険労務士
全国社会保険労務士会連合会
(登録番号 第27000127号)

大阪府社会保険労務士会
(会員番号 第00003787号)
 常任理事 平成23年度~

大阪府社会保険労務士会
中央支部 

社団法人大阪青年会議所
2004年~2012年